| مع الأسف الخبرلء والمستشارين بالوزارة ظلموا المعلم خاصة والتعليم عامة | من اللي يتغب أكثر بالمدرسة! تاريخ تسكين المعلمين على سلم الرواتب الجديد 1443 يتساءل الكثير من المعلمين في المملكة العربية السعودية عن التاريخ والتوقيت الخاص بتسكين المعلمين بناء على سلم الرواتب الجديد للعام الدراسي الجديد 1443، حيث يتم بشكل سنوي اجراء الاعلان عن موعد تسكين المعلمين من خلال سلم الرواتب الذي يتم إعلانه وتجديده سنويا ليتضمن رواتب المعلمين تبعا لدرجة كل منهما والرتبة الخاصة به، فنجد أن عملية تحديد الرتبة والدرجة وكذلك الراتب تكون بناء على المؤهلات والخبرة المهنية للمعلم، وحتى الآن لم يتم الإعلان عن التاريخ الرسمي لتسكين المعلمين في السعودية لسلم الرواتب، وسوف يتم الإعلان عن ذلك خلال الأيام القليلة القادمة |
|---|---|
| وحرصت الجهات الثلاث على أن يكون التسكين على سلم الرواتب الجديد بالراتب المساوي أو يزيد على الراتب السابق للمعلم، لضمان عدم نقص الراتب | ويمكن للمعلمين المرشحين للترقية علي الكادر معرفة موقفهم من الترقي من للمعلمين |
اقنعوني بعمل المشرف مع احترامي أن لم يكن الكل فالسواد الأعظم منهم هرب من مواجهة الطلاب والشرح والتعب!! تسكين المعلمين على الدرجة المستحقة حيثُ أعلنت وزارة التعليم السعودية عن تسكين المُعلمين حسب الرُّتب المُختلفة التي أقرتها الوزارة من التدرُّج الوظيفي في السلك التعليمي، وقالت الوزارة أنَّهُ نظراً للأهمية الكُبرى التي تعني بتهيئة كافة الأنظمة التقنيَّة من أجل نقل كافة شاغلي الوظائف التعليمية ضمن سلم الرواتب التعليمي الجديد الذي أقرَّته الوزارة ضمن رؤيتها في تطوير السلك التعليمي في المملكة، عذا وقد طالبت الوزارة كافَّة ادارات التعليم في المملكة والادارة العامة للموارد البشرية القيام بسحب كافة مسيرات رواتب الموظفين في السلك التعليمي عن شعر يونيو الجاري، وسيكون ذلك أيضاً حتى أقصى موعد أقرَّته الوزارة وهو يوم الأربعاء, الموافق 7 يوليو القادم.
| سلم رواتب المعلمين الجديد 1442 تسكين المعلمين على سلم الرواتب 1443 هناك الكثير من الأهداف التي تتمثل في تسكين المعلمين على سلم الرواتب والذي يتم بشكل سنوي، ومن أهم هذه الأهداف تحويل وظيفة المعلم الى مهنة بشكل رسمي، تعزيز دور وكفاءة المعلمين والمعلمات واعطاءهم حقهم، العمل على الحصول على نواتج أفضل للعملية التعليمية، وكذلك توفير بيئة تعليمية تنافسية تتميز بالتحفيز والمنافسة | وتتميز اللائحة الجديدة بأن ترقية المعلم من رتبة معلم ممارس إلى رتبة أعلى لا تتطلب وجود وظيفة شاغرة، وإنما تتم بالرقم الوظيفي نفسه، كما تضمنت اللائحة معايير مهنية لترقية المعلم للرتبة الأعلى مبنية على الجدارة والكفاءة والالتزام الوظيفي، بما يحقق مبدأ العدالة في منح الحوافز، وحث شاغلي الوظائف التعليمية على التنافس والتميز، وتطوير الكوادر القيادية بالمدارس على أساس من الكفاءة والجودة المهنية، وتطبيق معايير الجودة على أدائهم، والتشجيع على الالتحاق ببرامج التطوير المهني، كذلك شملت اللائحة إضافة حوافز وميزات مالية للوظائف القيادية والإشرافية في المدارس، إضافة إلى عدد من المزايا الأخرى التي تضمنتها اللائحة |
|---|---|
| حيثُ كانت هذه المعلومات التي قدمناها حول جدول تسكين معلمي المستوى الخامس الذي أقرَّته وزارة التعليم السعودية بشأن الرُّتب الوظيفية، وحرصاً من المملكة أيضاً على التطوير في السلك التعليمي، والعمل بكل جهد من أجل الارتقاء بالتعليم في المملكة العربية السعودية | ونصت المادة 33 من اللائحة على أن شاغلي المستوى الأول والثاني والثالث من المعلمين والمعلمات، يسكنون على رتبة معلم ومساعد معلم، ومن يمارس التعليم يسكن على رتبة معلم، ومن لا يمارسه كمحضري المختبر يسكنون كمساعد معلم، ويُسكّن شاغلو المستوى الرابع والخامس والسادس على رتبة معلم ممارس |
رابط التسجيل في نظام فارس وأوضحت أن خدمة تسجيل إضافة أنشطة التطوير المهني من المعلمين تتم كما يلي، الدخول أولاً على بوابة فارس واتباع الخطوتين المتمثلتين في إدخال اسم المستخدم وكلمة السر والضغط على تسجيل الدخول، للتسجيل والدخول لنظام فارس اضغط هنا، وعند مواجهة مشكلة يُمكن للمستخدم الرجوع إلى الدعم الفني في نظام فارس، ثم تظهر لك الواجهة الرئيسية لبوابة الموظف شاغل الوظيفة التعليمية، بجميع التفاصيل والصلاحيات المدخلة سابقاً، ومن القائمة الرئيسية ثم النقر على قائمة صلاحية الخدمة الذاتية قبل الاختيار والنقر على التطوير المهني للمعلمين، إلى أن تظهر واجهة طلب الخدمة؛ لإضافة أنشطة التطوير ثم إرسالها للمدير مباشرة.
22