לאור המעבר לאזור הגליל המרוחק מן המרכז, החלטתי כי אין לי ברירה אלא לעזוב ולחפש אופקים חדשים להעסקה ולמימוש עצמי | כמה זמן התראה המעסיק צריך לתת לי? קבלת מכתב פיטורין מהמעסיק הינה זכות של העובד שלה חשיבות רבה ביותר |
---|---|
סה"כ נוכה ממשכורתו במשך ששת חודשי העבודה מס הכנסה בסך של כ-1,120 ש"ח | במהלך הזמן של ההודעה המוקדמת על העובד להגיע למקום העבודה ולקיים את חובותיו כרגיל, למעסיק שמורה הזכות לוותר על שירותיו, אך גם אם ויתר על שירותי העובד במהלך ההודעה המוקדמת יהיה על המעסיק לשלם את שכרו בתקופה זו |
הנתבעת אכן הרימה נטל זה בהציגה מסמך בו מצהיר התובע, בחתימתו, כי הוא התפטר מרצונו ויוזמתו.
7לא הצלחת לעמוד במועדי היעד בכל אחד מהתחומים שצוין במסגרת התוכנית שאתה והמנהל שלך כתבת והסכמתם יחד | לאחר מתן מכתב ההתפטרות, העובד אינו יכול לבטל את מכתב ההתפטרות ולהפסיק את תהליך ההתפטרות, אלא בהסכמה של המעסיק |
---|---|
האם אני זכאי להודעה מוקדמת? המעסיק צריך לתת לעובד זמן מתאים כדי להעלות את טיעוניו | מדוע בכלל צריך מכתב פיטורין? אני מתפטר בגלל מצב בריאותי שאינו מאפשר לי להמשיך לעבוד באותו תפקיד |
חוק לפיטורים והתפטרות קובע כי על המעביד להתריע מראש לעובד על פיטוריו.
אם ההודעה נמסרה תוך כדי השימוע או מיד אחריו, יתכן והשימוע התקיים רק למראית עין, ולא ניתנה לעובד הזדמנות אמתית להתגונן מפני הפיטורים ביום שישי בצהרים המעסיק הזמין אותי לשימוע שיתקיים ביום ראשון | מומלץ לעיין בפורטל וכן ב פיטורים של עובד גורמים להפסקת העבודה, פגיעה קשה כשלעצמה, ולפגיעה משמעותית בהכנסות המשפחה |
---|---|
באופן הזה ייווצר "רצף" בין תקופות ההעסקה, כאשר כספי הפיצויים מהמעסיק הקודם יתווספו לכספי הפיצויים של המעסיק החדש, והם יעמדו לרשות העובד בעת סיום העסקתו אצל המעסיק החדש | הדבר עשוי להשתלם אם כי לא תמיד מבחינת גובה המס שיידרש העובד לשלם |
יש מעסיקים אשר מאריכים את תקופת ההודעה המוקדמת ומאפשרים למפוטר לעבור מספר ימים נוסף לרוב עד סוף החודש הרלוונטי.
9