توقيت الرواتب. زيادة الرواتب والأجور..

وزيادة أجور منسوبي الدولة تؤثر على عدالة توزيع الدخل بين الشرائح السكانية، حيث إن زيادة الأجور لشريحة منسوبي الدولة تستفيد منه شرائح سكانية كبيرة قد تصل إلى 50 في المائة من إجمالي السكان ، بينما لا يستفيد منه باقي السكان، الذين قد تكون دخول الكثير منهم منخفضة أو قد يكونون فقراء أو عاطلين عن العمل وترفع زيادة الرواتب والأجور من شعبية متخذيها وترفع من أسهمهم السياسية بين المستفيدين، ولكن قد تخفضها بين الذين لا يستفيدون والمتضررين منها
لهذا، فإن تراجع حجم الخدمات الحكومية عن المستويات المحتاجة قد يكون ناتجا ولو جزئيا عن ارتفاع الأجور والرواتب، أو زيادة المصروفات الجارية، أو ارتفاع تكاليف المشاريع ننشر لكم موعد صرف الراتب هو ما يشغل بال جميع الموظفين في المملكة الآن، كما حددتها سابقاً، وهي الخامس من كل هجري شمسي، حيث قامت الحكومة السعودية بالتعاون مع مؤسسة النقد باعتماد طريقة صرف الراتب تبعاً للأبراج الشمسية

الآثار الجانبية لزيادة الأجور والرواتب

والمعروف في دول العالم بأن ملكية الثروات الطبيعية، التي منها الثروة النفطية، ليست محصورة بمنسوبي الدولة ولا مقصورة عليهم، ولكنها ملك للمجتمع ككل، كما أنها ليست حكرا لجيل واحد، وإنما تشارك في ملكيتها الأجيال القادمة.

19
متى ينزل راتب التامينات وإحصائيات حول المتقاعدين
وزيادة الرواتب ليست أمرا سيئا أو مكروها لمتخذي القرار، بل يود الكثير منهم زيادة الرواتب، لأنها تحسن من شعبيتهم وترفع مستويات معيشة منسوبي الدولة، لكن آثار زيادة الرواتب لا تقتصر على تحسين رفاهية العاملين في الدولة، بل تشمل العديد من الآثار الجانبية على مالية الدولة، وتوزيع الدخل والاستقرار الاقتصادي
رواتب السعودية
ويمكن مثلا زيادة عدد الموظفين بنسبة 10 في المائة بدلا من رفع الأجور بنسبة 10 في المائة، وهذا سيساهم في خفض معدلات البطالة، والتوسع في تقديم الخدمات الحكومية، وتوزيع الدخل بصورة أفضل
متى ينزل راتب التامينات وإحصائيات حول المتقاعدين
وتتبع المملكة العربية السعودية نظامًا خاص بها في صرف الرواتب للعاملين بالمملكة، وهو أنها تقوم بصرف الرواتب على حسب الأبراج الشمسية، وجاء هذا القرار انطلاقا من حرص المملكة العربية السعودية على الاقتصاد في الميزانية، والحرص على الفكر الاقتصادي مواكبةً للتطورات على مستوى العالم وهذا من الناحية الاقتصادية، وكذلك من مبدأ المملكة في الإصلاح الشامل بحلول 2030
وقد يترتب على بعض الزيادات في الأجور خسارة صافية لأصحاب الدخول المحدودة، ولهذا ينبغي أن تستغل أي زيادات مستقبلية في الأجور والرواتب والتحويلات لتحسين الظروف المعيشية لمحدودي الدخل والفقراء وتضييق فجوة الدخول بينهم وبين شرائح الدخل الأعلى، ويتم ذلك عبر رفع رواتبهم بمعدلات أعلى من مرتفعي الدخل
إن هناك حاجة متزايدة لإصلاح أنظمة وممارسات العمل في الدولة، حيث تنخفض فعالية هذه الأنظمة والممارسات في رفع إنتاجية وانضباط منسوبي الكثير من المؤسسات الحكومية، ويمكن استخدام أي زيادات مستقبلية في الأجور لخفض الفروقات بين موظفي القطاع الخاص والقطاع الحكومي، خاصة في أوقات العمل والإجازات والمساءلة والإنتاجية فعالية من الأحلام تقام في الرياض، توفر لك متنفس فاخر خارج الرياض وتجربة رفاهية نوعية حيث تقدم لك خيارات ترفيه ب 360 درجة

زيادة الرواتب والأجور..

ولن تساعد الزيادات المطلقة المنخفضة في تحسين أوضاع ذوي الدخول المحدودة، فالكثير من هؤلاء لا يملكون مساكنهم، وقد يضطرون لدفع تكاليف إضافية للإيجارات المرتفعة نتيجة لزيادة الرواتب.

الآن جدول صرف الرواتب الجديد 1440 بالهجري والميلادي : موعد صرف الراتب.. توقيت نزول راتب شعبان 1440 هـ
هل سنرمم لنعيد الرفاهية لشعب يعجز الصبر عن صبره وأغلبه انضوى بجيش أسطوري، أم ندع الزمن مفتوح الاحتمالات
متى ينزل راتب التامينات وإحصائيات حول المتقاعدين
مواعيد منوعة التقويم الدراسي السعودي ، كم باقي على المدرسة ، كم باقي على العيد ، كم باقي على عيد الفطر ، كم باقي على عيد الاضحى ، كم باقي على رمضان ، موعد الحج ، كم باقي على الشتاء ، كم باقي على الصيف ، كم باقي على الربيع ، كم باقي على الخريف
الآن جدول صرف الرواتب الجديد 1440 بالهجري والميلادي : موعد صرف الراتب.. توقيت نزول راتب شعبان 1440 هـ
هل سنرمم لنعيد الرفاهية لشعب يعجز الصبر عن صبره واغلبه انضوى بجيش اسطوري ام ندع الزمن مفتوح الاحتمالات